Cette passation est le troisième passage de témoin depuis la création de Mazars à l’heure où le Groupe connaît une accélération de son développement à l’international.

Fort d’une expérience de plus de trente ans en audit et conseil, Hervé Hélias a été l’Associé signataire des comptes de plusieurs des grands clients internationaux de Mazars. Il a aussi été responsable de la ligne de métier Audit et de la Global Business Unit Public Interest Entities. Depuis 2012, il est également Président de Mazars en France.

« C’est avec beaucoup d’enthousiasme que nous annonçons la nomination d’Hervé Hélias en tant que Président du Conseil de Gérance en cette période de forte croissance pour Mazars. Avec tous les associés, nous avons sans cesse poursuivi le développement de Mazars, groupe international et indépendant. Il saura, j’en suis convaincu, permettre au Groupe de franchir une nouvelle étape clé de son développement en s’appuyant sur les valeurs d’indépendance, d’approches de long terme et d’excellence qui font notre force. Il s’agit du troisième passage de témoin depuis la création de Mazars, c’est une passation sereine qui s’inscrit dans la continuité du plan stratégique que nous avons construit ensemble. » déclare Philippe Castagnac.

En croissance soutenue sur les dernières décennies, Mazars est aujourd’hui un acteur international fort de 23 000 collaborateurs dans 89 pays et territoires. Le développement du Groupe repose sur la base d’un Partnership international intégré.

« Sous l'impulsion de son fondateur, Robert Mazars, notre cabinet est devenu un acteur majeur de l’audit et des professions du chiffre en France. La vision et le leadership de Patrick de Cambourg avait déjà permis à Mazars de se développer au-delà des frontières de l’Europe. Au cours de ces dernières années, nous avons accéléré le déploiement international de nos activités en Afrique et en Amérique du Nord et du Sud, et renforcé significativement celles établies en Asie. » explique Philippe Castagnac.

Dans un contexte de changements sans précédent, d’évolutions réglementaires, de transformation et de volatilité géopolitique, Mazars accélère la transformation de tous ses métiers pour accompagner les dirigeants dans leur recherche de croissance durable.

« Ma décision de rejoindre Mazars en 1986 à ma sortie d’HEC, était déjà motivée par ses fortes valeurs : une volonté d’indépendance, d’excellence, d’ouverture aux autres, d’esprit de conquête et de croissance. Notre modèle intégré offre une perspective unique à nos clients, collaborateurs et associés. En s’appuyant sur l'héritage de Philippe Castagnac, notre ambition est de conserver l’ADN et l’agilité du modèle Mazars, de cultiver l’esprit d’entrepreneuriat, de promouvoir notre vision d’un impact durable, créateur de valeur partagée mais également de perpétuer un modèle de développement pluridisciplinaire et équilibré. » affirme Hervé Hélias.

« Mazars est une organisation en pleine mutation, nous nous sommes fixé un plan ambitieux de croissance, d’innovation et de transformation de tous les métiers de Mazars : dans nos activités Audit, grâce aux effets des ruptures technologiques et dans nos activités Conseil, autour des enjeux de mise en conformité, de nouveaux risques, de la cybersécurité, de la data, de la robotique, des « prescriptive analytics ». L’accélération de notre transformation autour d’un modèle pluridisciplinaire équilibré nous permet de proposer une gamme de compétences et services élargie au plus près des enjeux de nos clients en France et à l’international. » conclut Hervé Hélias.